Plan de Estudios
Plan de Estudios
Al cursar el Máster Gestión Estratégica del Talento de las personas #Mtalent_mu, aprenderás a gestionar, motivar y liderar a las personas que forman parte de una organización. Lo harás a través del diseño y ejecución de sistemas y procesos de gestión de personas atendiendo a las necesidades y retos estratégicos del negocio.
Para ello, durante el año y medio de duración del Máster, aprenderás a través de retos reales de empresa los principales procesos y sistemas de gestión de personas, así como las últimas tendencias que están revolucionando el ámbito de recursos humanos. Además, podrás poner en práctica todas estas competencias en una estancia de un año en el departamento de gestión de personas de una organización.
Asignaturas del Máster en Gestión Estratégica del talento -#Mtalent_mu-
ENTORNO, ESTRATEGIAS Y PERSONAS
Conocerás las claves del entorno socioeconómico y del mercado laboral para entender cómo se comportan las empresas en los diferentes escenarios y poder así planificar las de las necesidades de talento que tendrán las organizaciones.
EMPLOYER BRANDING, MARKETING Y COMUNICACIÓN
Aprenderás, diseñarás y aplicarás estrategias y técnicas innovadoras para atraer, captar y seleccionar a las personas adecuadas para que den respuesta a las necesidades de las organizaciones.
DESARROLLO DEL TALENTO
Adquirirás habilidades para diseñar y poner en marcha proyectos innovadores en torno al desarrollo del talento de las personas, entre los cuales trabajarás con temáticas como el compromiso, la compensación, el reconocimiento, y la diversidad.
TRANSICIÓN, DESVINCULACIÓN Y SALIDA
Desarrollarás las competencias necesarias para diseñar y llevar a cabo estratégicamente los procesos de salida de las personas de las organizaciones, aplicando también, estrategias de transferencia de conocimiento.
DESARROLLO PERSONAL Y LIDERAZGO
Aprenderás a liderarte a ti mismo/a, a liderar equipos de trabajo y comprenderás los procesos de transformación organizacional.
Aprenderás a base de práctica
Durante el año y medio de máster, obtendrás los conocimientos y las habilidades interpersonales necesarias para convertirte en profesional capaz de gestionar las personas, su talento y la organización interna, generando y aumentando el valor que generan de distintos tipos de empresas y organizaciones.
Conoce nuestro sistema de aprendizaje por retos
Asignaturas
Módulo 0: Entorno, estrategia y personas
Módulo 1: Atracción y captación
Módulo 2: Compromiso y desarrollo
Módulo 3: Transición, desvinculación y salida
Módulo 4: Desarrollo personal y liderazgo-MTalent
Módulo 5: Proyecto fin de master