Desarrollo profesional

Modelo propio de desarrollo de las personas basado en los siguientes principios:
- Potenciación de la autonomía para el desarrollo profesional.
- Impulsando la corresponsabilidad.
- Feedback: motor de la cultura para el desarrollo.
Un amplio plan de capacitación.
Planes personalizados de desarrollo y trayectoria profesional.
Posibilidad de desarrollar perfiles, entre otros, de docencia e investigación.
Participación en diferentes procesos y grupos de trabajo.
Sentimiento de pertenencia a un proyecto compartido.

Y además...

Plan de acogida y mentoría

Flexibilidad laboral y oportunidades de conciliación

Movilidad internacional, cursos de idiomas, estancias en el extranjero...

Plan de formación y planes individuales de desarrollo

Servicios para el bienestar: Atención psicológica, Atención a la diversidad, Servicio de deportes...

Clima de trabajo basado en el respeto y el compromiso

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